UpdateTime:2020/7/21 15:50:11
民航资源网2020年7月21日消息:美国西南航空(WN)首席执行官Gary Kelly于7月20日表示,28%的员工有兴趣延长休假或离职。
达美航空(DL)表示,在2234位员工提出提前退休申请后,目前正在对飞行员进行重新评估。达美航空14日发布的财务报表显示,第二季度总营收14.68亿美元,市场预期14.24亿美元,去年同期125.36亿美元。第二季度净亏损57.17亿美元,市场预期亏损15.51亿美元,去年同期盈利14.43亿美元。
由于冠状病毒的大流行,美国多家航司必须缩减规模,并鼓励员工接受自愿离职协议。
达美航空2019年拥有逾9.1万名员工,目前约有1.7万名员工选择了工龄买断,逾4.5万名员工正在休各种短期无薪假。美联航(UA)已发出36000份休假通知,约占员工总数的45%。美国航空(AA)已向一线员工发出2.5万个可能的休假通知,并警告称,由于新冠肺炎病例增加以及各州重新实施检疫限制,航空旅行需求再次放缓。2019年美航拥有13万多名员工。
美西南航空2019年有约60900名员工,该公司表示将接受4400名员工提前退休的申请,并对近12500名员工延长休假的申请进行评估。消息人士称,以上申请的员工约占西南航空公司飞行员的24%,占空乘人员的33%。
航空公司通常不愿意临时辞退飞行员,因为要让他们重返蓝天需要及时而昂贵的培训。